
Catégories
éléments constitutifs de la foi
Afficher›


Les sciences du hadith
Afficher›


Le Coran et ses sciences
Afficher›


droit de la famille
Afficher›


droit et jurisprudence
Afficher›


Droit musulman
Afficher›


Jurisprudence
Afficher›


règles de conduite,mœurs et sermons
Afficher›


science et prédication
Afficher›


Problèmes psychologiques et sociaux
Afficher›


L’histoire et la biographie
Afficher›


L ’éducation
Afficher›


Dispositions relatives aux fonctions
Comment juger l’exercice d’un emploi chez Amazon Mechanical Turk
EnregistrerL’Accoucheuse intervient les bras découverts parce qu’obligée de porter le uniforme commun au personnel de l’hôpital
EnregistrerComment juger l’exercice d’un travail dans le domaine de l’écriture d’histoires destinées aux adolescents
EnregistrerLe jugement de la construction de maisons équipées de prises pour téléphone
EnregistrerComment juger le fait de travailler dans une clinique qui assure l’épilation laser même sur les parties intimes?
EnregistrerRéparation des injustices
EnregistrerLe jugement de l’exercice de la profession de footballeur
EnregistrerEst-il permis de faire une réservation au profit d'un voyageur qui va commettre des actes condamnables au cours de son voyage?
En somme, il y a une différence entre celui qui entreprend un voyage licite et en profite pour commettre un acte condamnable et celui qui ne voyage que pour aller se livrer à des actes interdits. Il est permis d'aider le premier contrairement au second. Du moment que vous travaillez au Service Réservation et vous occupez des missions officielles qui, en principe, portent sur des affaires licites, il n' y a aucun inconvénient à ce que vous fassiez les réservations demandées. Si un voyageur commet un interdit au cours de son voyage, c'est lui qui en assumera l'entière responsabilité. Voir la réponse donnée à la question n° 149162. Allah le sait mieux.EnregistrerLe jugement de l’emploi du portable fourni par l’employeur à des fins personnelles quand le crédit n’est pas épuisé à la fin du mois
A propos des communications extra professionnelles couvertes par un crédit gratuit à annuler ultérieurement même quand le crédit n’est pas utilisé dans l’intérêt du travail, il nous semble que l’usage du crédit par un agent est préférable à sa perte définitive sans auparavant apporter aucun avantage au travail. Le Prophète (Bénédiction et salut soient sur lui) a interdit le gaspillage. Or, le crédit qui dépasse les nécessités du travail et n’est pas utilisé ailleurs se perd. S’il est possible de demander l’autorisation de l’employeur ou celle du supérieur hiérarchique , ce serait mieux et plus à même de donner acquis de conscience.EnregistrerLa société remet à ses employés une somme destinée à l’achat de bottes de travail, et un agent demande s’il peut garder ou vendre les bottes et porter d’autres déjà utilisées à leur place.
Enregistrer